Le Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER) est l’un des documents les plus importants en
matière de prévention des risques professionnels. Obligatoire depuis 2001, il est souvent mal connu ou
mal tenu. Voici un guide pratique pour comprendre vos obligations et réaliser un DUER efficace.
Qu’est-ce que le DUER ?
Le Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER) est un document dans lequel l’employeur transcrit
les résultats de l’évaluation des risques professionnels auxquels sont exposés ses salariés. Il est
obligatoire dans toutes les entreprises dès le premier salarié, en vertu de l’article R4121-1 du Code du
travail.
Qui doit avoir un DUER ?
Toutes les entreprises sans exception, dès lors qu’elles emploient au moins un salarié. Aucun seuil
d’effectif, aucun secteur d’activité n’est exempté. L’absence de DUER expose l’employeur à une amende
de 1 500 € (3 000 € en cas de récidive) et à des sanctions pénales en cas d’accident du travail.
À quelle fréquence mettre à jour le DUER ?
• Au minimum une fois par an
• Lors de toute décision d’aménagement important modifiant les conditions de travail
• Lorsqu’une information supplémentaire concernant l’évaluation d’un risque est collectée
• Après tout accident du travail ou maladie professionnelle
Comment construire un DUER efficace ?
Un DUER efficace suit une méthodologie en 5 étapes : préparer l’évaluation (identifier les unités de
travail), identifier les dangers (lister tous les risques par unité de travail), évaluer les risques (probabilité ×
gravité), définir les actions de prévention (mesures à mettre en place), et suivre et mettre à jour (révision
annuelle et après chaque événement).
Le lien entre DUER et formations sécurité
Le DUER est directement lié aux formations sécurité obligatoires. Les risques identifiés dans le DUER
déterminent les formations à mettre en place. Par exemple : si le DUER identifie un risque électrique →
habilitation électrique obligatoire ; si risque d’accident du travail → SST recommandé ; si risque incendie
→ formation EPI/ESI/EE.
OFPS vous accompagne dans l’analyse de votre DUER et la mise en place des formations adaptées.
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